Licence Achat et Supply chain
Licence Droit, Économie, Gestion mention Gestion parcours Achat et Supply Chain
En alternance
60
Crédits ECTS
494
Total d'heures d'enseignement
12 mois
De septembre 2025 à septembre 2026
Montbrison
Lieu de la formation
Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers
Mise a jour Janvier 2025 – LG03608A
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :
Cette formation a pour objectif de répondre aux besoins des entreprises en termes de compétitivité grâce au management des achats et des approvisionnements. La professionnalisation de la fonction achat se traduit par la recherche d’acheteurs performants capables de construire une approche stratégique, tactique et opérationnelle. Par ailleurs, cette formation prépare au pilotage des risques et à la sécurisation des approvisionnements, identifiés comme une des priorités stratégiques des directions des achats. L’enjeu principal de ce cursus est d’accompagner l’acheteur à travers le développement de ses compétences en vue d’optimiser le triptyque coût, délai, qualité et de développer la relation fournisseurs via une démarche collaborative. L’acheteur développera son rôle d’interface entre l’entreprise, d’une part à travers la connaissance des besoins clients, et d’autre part à travers les capacités des marchés fournisseurs.
CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :
Dossier de candidature et entretien de sélection
PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :
Être titulaire d’un Bac+2 représentant 120 ECTS (L2, BTS, DUT…) ou d’un titre RNCP de niveau 5.
ADMISSION :
Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
Du 01-09-2025 au 31-08-9999
MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES
Poursuite d’études, passerelles
Titre Cnam de niveau 7 (Bac+5) Manager de la Supply Chain – Masters Supply Chain et Achats, Management des Achats, Gestion de Production, Logistique et Achats – Master Marketing dans un Monde Digital
Débouchés professionnels
À l’issue de la formation, les étudiants peuvent prétendre à devenir acheteur (industriel, projet, frais généraux, international…), assistant achat, approvisionneur ou assistant chef de produit, en utilisant leur expérience dans le milieu professionnel tout en intégrant l’enseignement théorique dispensé.
Contenu
- Contrôle de gestion supply chain
- Outils et techniques de pilotage des flux
- Logistique durable et transition écologique : stratégies et pratiques responsables
- Supply chain planning, manufacturing & lean management
- Processus et organisation des achats
- Marketing des achats
- Veille stratégique et concurrentielle
- Information comptable et management
- Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle
- Anglais professionnel
- Enjeux des transitions écologiques
Compétences visées
- Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information, ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
- Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
- Développer une argumentation avec esprit critique.
- Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
- Communiquer à l’oral et à l’écrit, de façon claire et non ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
- Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention, ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
- Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.
- Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
- Situer son rôle et sa mission au sein d’une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
- Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
- Travailler en équipe et en réseau, ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
- Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluant pour améliorer sa pratique.
- Comprendre l’écosystème du monde des affaires et en assurer une veille, tant sur les plans géopolitiques, sociologiques, économiques que managériaux, etc.
- Anticiper les futurs possibles du monde des affaires afin d’en détecter les menaces, les opportunités, les tendances, les risques possibles, etc.
- Appliquer des techniques et outils en gestion.
- Contrôler le respect des règles, pratiques et normes.
RYTHME DE FORMATION
2 jours en centre de formation / 3 jours en entreprise
MODALITÉS D'ÉVALUATION
Contrôle continu possible, examen ou projet final pour chaque unité, rédaction et soutenance d’un rapport d’expérience professionnelle.
MODALITÉS DE VALIDATION
Une moyenne de 10/20 par compensation sur l’ensemble des unités d’enseignement (UE) et la validation de l’expérience professionnelle, tout en tenant compte du fait que la moyenne s’effectue à partir de la note obtenue à une UE, pondérée par le coefficient affecté à chaque UE (coefficients différenciés de 1 à 3).
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
- Présentiel
- Classe inversée
- Suivi en entreprise
- Cours de méthodologie
- Ludopédagogie
- Conférences
- Travail collaboratif
- Travaux pratiques
FINANCEMENT
Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation. Tarifs : nous consulter.
Site accessible
Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap.
Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net
Votre centre cnam
Le Cnam, au plus près de chez vous.
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- Lundi au vendredi 9h-12h30 / 14h-17h
Le Trident – Bâtiment A
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Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON
Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris
42300 ROANNE
3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar
4 Place des Comtes du Forez – 42600 Montbrison
Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.
Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:
ACTIONS DE FORMATION
ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE
ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE
