Licence professionnelle Gestion comptable et financière des PME-PMI
LP12500A

Formation Responsable QHSE - Hygiéniste du Travail et de l'Environnement CPN4100A

LICENCE PROFESSIONNELLE GESTION COMPTABLE ET FINANCIÈRE DES PME-PMI

Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière

En alternance

60

Crédits ECTS

474,5

Total d'heures d'enseignement

12 mois

de septembre 2025 à septembre 2026

MONTELIMAR

Lieu de la formation

Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour janvier 2025 – LP12500A

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

L’objectif de cette licence professionnelle est de permettre aux auditeurs d’acquérir des compétences, mais surtout une vision exhaustive des besoins en gestion comptable et financière nécessaires au pilotage d’entreprises de taille moyenne.

Ceci suppose que les auditeurs soient capables :

  • D’établir des états financiers et de savoir les utiliser à des fins d’analyse et de gestion,
  • D’élaborer des outils de gestion pertinents adaptés aux PME industrielles et de services, à la fois pour la mesure des coûts et le pilotage des performances économiques et financières,
  • De devenir des hommes du dialogue de gestion au service des dirigeants dans le cadre de la prise de décision et de l’évaluation des résultats.

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :

Dossier et entretien de sélection

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :

Être titulaire d’un des Bac+2 suivants :

  • DUT GEA (option Finance) (fin en juin 2024)
  • DEUST CCA du Cnam Paris
  • BTS Comptabilité et Gestion
  • Licence 2 de la licence générale LG 036

Pour tous les auditeurs titulaires d’un diplôme Bac+2 autre que ceux cités, il est impératif de valider une UE de remise à niveau : l’UE CFA 041.

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES

Poursuite d’études, passerelles

Le parcours s’inscrit dans une double perspective : d’une part, l’insertion professionnelle directe par valorisation des connaissances, aptitudes et compétences acquises ; d’autre part, la poursuite d’études. Cette licence vous permet d’accéder au Master CCA (ainsi qu’au DCG).

Débouchés professionnels

  • Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière
  • Directeur / Directrice des services administratifs et financiers
  • Agent / Agente de gestion comptable
  • Chargé / Chargée de trésorerie et de financement
  • Chargé / Chargée du contrôle de gestion
Taux de réussite
Nouvelle formation
Taux d'insertion en entreprise
Nouvelle formation
Poursuite d'études
Nouvelle formation
Taux d'interruption
Nouvelle formation

Contenu

  • Comptabilité financière des sociétés
  • Comptabilité approfondie de l’entreprise
  • Comptabilité et contrôle de gestion I&II
  • Finance d’entreprise : initiation à la gestion financière
  • Anglais professionnel

Compétences visées

  • Réaliser la comptabilité financière des sociétés et des entreprises au sein des PME-PMI.
  • Maîtriser les critères de gestion des PME-PMI.
  • Réaliser les liens entre les indicateurs de gestion, fiscaux et financiers, et leurs incidences sur l’activité des PME-PMI.
  • Proposer des solutions comptables, fiscales et financières cohérentes avec les choix managériaux.
  • Proposer des solutions nouvelles permettant aux dirigeants de choisir différentes options de développement économique et stratégique.
  • Présenter les résultats de gestion en lien avec les choix de management des PME-PMI.
  • Argumenter les choix fiscaux et financiers de l’entreprise.
  • Contrôler et suivre continûment les évolutions d’entreprise en produisant des situations mensuelles, trimestrielles et des indicateurs de veille.

RYTHME DE FORMATION

Rythme alterné 2 jours en entreprise 3 jours en formation en centre

MODALITÉS D'ÉVALUATION

Contrôle continu en cours de formation et examen

MODALITÉS DE VALIDATION

Les UE sont coefficientées de 1 à 3. Il faut obtenir une moyenne de 10/20 à l’ensemble des unités. La moyenne incluant le rapport avec soutenance doit être égale à 10/20. La soutenance doit être notée 10/20 minimum.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Suivi en entreprise
  • Cours de méthodologie
  • Ludopédagogie
  • Conférences
  • Travail collaboratif
  • Travaux pratiques

FINANCEMENT

Formation gratuite et rémunérée pour les alternants.
Pour les salariés et les entreprises, nous contacter.

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.


Le Trident – Bâtiment A

34 avenue de l’Europe 38100 Grenoble

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

4 Place des Comtes de Forez 42600 MONTBRISON

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup

Licence professionnelle Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
LP11502B

LICENCE PROFESSIONNELLE GESTION DES ÉTABLISSEMENT SANITAIRE, SOCIAUX, ET MEDICO-SOCIAUX

Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention management et gestion des organisations parcours Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

En alternance

60

Crédits ECTS

467

Total d'heures d'enseignement

12 mois

de septembre 2025 à septembre 2026

SAINT-ETIENNE

Lieu de la formation

Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour janvier 2025 – LP11502B

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

  • Acquérir les techniques de gestion et de management pour exercer des responsabilités d’encadrement et de coordination
  • Être capable d’organiser l’activité de l’établissement pour mettre en œuvre les services aux usagers (projets personnalisés, de soins et/ou de vie dans leur globalité)
  • Piloter des projets adaptés aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :

Après étude du dossier de candidature. Si le dossier est accepté, le candidat est convoqué pour un entretien de sélection.

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :

les candidats titulaires d’un diplôme de niveau bac+2 : BTS SP3S et BTS ESF. BTS SAM et GPME sur dossier

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES

Poursuite d’études, passerelles

  • Master Gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux
  • Master économie et gestion des structures sanitaires et sociales

Pas de passerelles

Débouchés professionnels

  • Cadre intermédiaire des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
  • Responsable de secteur
  • Chef de service
  • Adjoint de direction
  • Gestionnaire administratif

 

 

Taux de réussite
Ouverture
Taux d'insertion en entreprise
Ouverture
Poursuite d'études
Ouverture
Taux d'interruption
Ouverture

Contenu

  • Environnement législatif, économique et politique des établissements médico-sociaux, sanitaires et sociaux
  • Méthodologie de conduite de projets en secteur médico-social, sanitaire ou social
  • Initiation à la comptabilité et au contrôle de gestion appliqués aux E2SMS
  • Principes de droit social et de droit du travail applicables aux ESSMS
  • Management des organisations et ressources humaines en secteur médico-social, sanitaire et social
  • Techniques et méthodologie de la démarche scientifique : bases théoriques et pratiques
  • La relation d’aide et qualité de vie
  • Numérique et santé
  • Langue
  • Projet tuteuré

Compétences visées

  • Management des équipes et coordination des acteur·rice·s des secteurs social, sanitaire et médico-social

  • Évaluation et production d’outils opérationnels pour la mise en place des projets de service et d’établissement innovants

  • Organisation de l’activité de l’établissement pour mettre en oeuvre les services aux usager·ère·s (projets personnalisés, de soins et/ou de vie dans leur globalité)

  • Évaluation des moyens nécessaires pour assurer les activités et les soins de l’établissement

RYTHME DE FORMATION

2 jours en formation / 3 jours en entreprise

MODALITÉS D'ÉVALUATION

  • Contrôle continu possible
  • Examen ou projet final pour chaque unité
  • Rédaction et soutenance d’un rapport d’expériences professionnelles

MODALITÉS DE VALIDATION

Une moyenne de 10/20 par compensation sur l’ensemble des unités d’enseignements (UE) et la validation du projet tuteuré avec une note de 10/20. Tout en tenant compte que la moyenne s’effectue à partir de la note obtenue à une UE pondérée par le coefficient affecté à chaque UE (coefficients différenciés de 1 à 3)

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Conférences
  • Travail collaboratif

FINANCEMENT

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (tarifs nous consulter)

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.

Le Trident – Bâtiment A

34 avenue de l’Europe 38100 Grenoble

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup

Licence Énergie et Développement Durable spécialité Hydrogène
LG03407A

Licence générale énergie et développement durable LG03407A

Licence Energie et Développement Durable spécialité Hydrogène

Licence Sciences, Technologies, Santé mention Sciences pour l'ingénieur parcours Énergie et développement durable

En alternance

60

Nombre de crédits ECTS

456

Nombre total d'heures d'enseignement

12 mois

De septembre 2025 à septembre 2026

Grenoble

Lieu de la formation

Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour Janvier 2025 – LG03407A

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

La transition énergétique nécessite le développement de nouvelles compétences en ingénierie, recherche, développement, exploitation, maintenance et innovation technologique, en réponse au défi du réchauffement climatique et de la réduction des émissions polluantes des équipements et installations de production et de conversion d’énergie. Ces actions concernent entre autres le secteur de l’industrie, du bâtiment, du transport et de la conversion d’énergie fossile et de substitution.

En France, de l’ordre de 50 % de l’énergie primaire utilisée par le consommateur relève de l’industrie et des transports, 50 % relève du bâtiment, de l’habitat et tertiaire.

L’enjeu majeur associé aux secteurs énergétiques concerne la réduction des émissions de gaz à effet de serre, et impose le développement de systèmes à haute performance énergétique et environnementale fortement décarbonés.

Du fait des problématiques mondiales actuelles liées à l’énergie et au changement climatique, et en se référant aux prévisions de grands groupes industriels mais également de PME-TPE, les débouchés de cette formation devraient connaître un fort développement.

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :​

Après étude du dossier de candidature, si le dossier est accepté, le candidat est convoqué pour un entretien de sélection.

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :​

Les postulants doivent être titulaires d’un diplôme Bac+2 (DEUG, DUT, DEUST, BTS ou tout diplôme d’établissement homologué de niveau 3) ou pourront faire valoir, dans le cadre de la VAE ou de la VAPP (selon la procédure en vigueur au Cnam), deux années (120 ECTS) de formation post-baccalauréat dans les sciences et techniques industrielles.

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES

Poursuite d’étude, passerelles

Au Cnam :

  • Diplôme d’ingénieur spécialité énergétique, parcours Énergétique du bâtiment (Bac+5)
  • Diplôme d’ingénieur spécialité énergétique, parcours Énergie et environnement dans l’industrie et les transports

Dans un autre établissement :

  • Master ou diplôme d’ingénieur spécialité énergétique.

Pas de passerelles.

Débouchés professionnels

  • Chargé de projets Énergie renouvelable ou alternative
  • Technico-commercial en Énergie renouvelable ou alternative
  • Technicien ou assistant projet éolien, photovoltaïque ou hydrogène
Taux de réussite
Nouvelle Formation
Taux d'insertion en entreprise
Nouvelle Formation
TAUX POURSUITE D'ÉTUDES
Nouvelle Formation
TAUX D'INTERRUPTION
Nouvelle Formation

Contenu

  • Mathématiques appliquées
  • Thermique, acoustique, mécanique des fluides
  • Énergies alternatives au pétrole
  • Thermodynamique appliquée à l’énergétique
  • Audit énergétique
  • Systèmes photovoltaïques et éoliens
  • Énergies renouvelables alternatives au pétrole
  • TP d’énergétique (selon l’option choisie)
  • Combustion
  • Pompes à chaleur associées aux énergies renouvelables
  • Anglais

Compétences visées

  • Prendre part à la conception des projets de conception ou d’expérimentation de processus énergétiques pour l’industrie et le bâtiment.
  • Participer au choix d’équipements et de moyens de mise en œuvre à partir du cahier des charges.
  • Concevoir des composants et systèmes énergétiques et suivre leur fabrication.
  • Participer aux actions de recherche-développement dans les domaines industriels précités.
  • Faire appliquer les procédures et démarches qualité.
  • Faire appliquer la réglementation relative à la protection de l’environnement.
  • Spécifier les besoins en matière de contrôle, mesure ou analyse et rédiger les cahiers des charges correspondants ou des protocoles expérimentaux.
  • Assurer la veille technologique sur les composants, systèmes et processus énergétiques.

RYTHME DE FORMATION

Une à deux semaines par mois au CFA. Le reste du temps en entreprise.

MODALITÉS D'ÉVALUATION

  • Examens sur table
  • Devoirs surveillés
  • Contrôles continus

MODALITÉS DE VALIDATION

Le candidat doit présenter un rapport d’activité en entreprise, qui doit être validé par un jury en fin d’année. Il doit également obtenir la moyenne sur l’ensemble des UE, par principe de compensation.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Suivi en entreprise
  • Cours de méthodologie
  • Ludopédagogie
  • Conférences
  • Travail collaboratif
  • Travaux pratiques

FINANCEMENT

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation
(tarifs nous consulter)

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap.
Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.

1 rue des Trembles 38110 GRENOBLE

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

4 Place des Comtes de Forez 42600 MONTBRISON

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup