Licence professionnelle STS Gestion des ressources en eau
LP10601A

Licence professionnelle STS Gestion des ressources en eau

Licence professionnelle Sciences, technologies, santé mention Génie des procédés pour l'environnement, parcours Aménagement et gestion des ressources en eau

En alternance

60

Crédits ECTS

455

Total d'heures indicatif d'enseignement

12 mois

de septembre 2026 à septembre 2027

Lieu possible de la formation

Saint-Étienne

Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour Juin 2026 – LP10601A

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

  • Former aux technologies de la gestion, du traitement et de la maîtrise de l’eau.
  • Contribuer à la protection de l’environnement en maîtrisant les ressources et en participant à leur revalorisation dans ces domaines.
  • Contribuer à la mise en place et au fonctionnement des filières de production et de traitement des eaux.
  • Prendre en compte la sécurisation, la régulation et la diversification de la ressource en eau.
  • Améliorer la qualité des eaux dans un souci de santé publique, de qualité de vie et de sauvegarde de la vie aquatique.
  • Préserver, restaurer, valoriser et entretenir les milieux naturels.
  • Améliorer la prévention et la gestion collective des risques par des approches globales de bassin versant.
  • Structurer et coordonner la gestion de la politique.
  • Participer à la conception de projets dans le domaine de la gestion de l’eau potable ou des eaux usées.

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :

Dossier de candidature et entretien de sélection

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :

Diplômés Bac +2 scientifiques et initiés aux techniques de l’environnement et de l’agronomie :

  • L2 (deuxième année de licence) Sciences, Technologies, Santé
  • BTS Sciences et techniques
  • BTSA (toutes options)

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES, EQUIVALENCES

Poursuite d’études

Master environnement, sciences de l’eau

Équivalence

Aucune

Débouchés professionnels

  • ‘Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l’eau
  • Technicien / Technicienne de la qualité de l’eau
  • Technicien / Technicienne de laboratoire d’analyse des eaux
Taux de réussite
100%
Taux d'insertion en entreprise
71%
TAUX POURSUITE D'ETUDES
29%
Taux d'interruption
0%

Contenu

  • Méthodologies et culture scientifique
  • Législation, risques et conduite de projet environnemental
  • Gestion des ressources naturelles et relations avec le territoire
  • Techniques et outils du traitement des eaux
  • Technologies liées au traitement des eaux
  • Collecte et traitement des eaux usées
  • Enjeux des transitions écologiques : comprendre et agir
  • Anglais professionnel

Compétences visées

Compétences dans le domaine de la qualité de l’eau et du fonctionnement des appareils de traitement et de distribution :

  • Maîtriser l’environnement du circuit de captation, de traitement, de production et de distribution de l’eau.
  • Élaborer les processus de contrôle de la qualité de l’eau, maîtriser et mettre en application un programme de fabrication en fonction des objectifs à atteindre à partir d’une connaissance approfondie des procédés chimiques, biologiques et microbiologiques qui dégradent la qualité de l’eau.
  • Élaborer un programme de prévention du risque de contamination ou d’arrêt de la production.
  • Maîtriser le cycle de collecte, d’extraction ou de production de la ressource, leur cycle de transformation et leur cycle de distribution.
  • Utiliser les résultats des indicateurs qualité pour intervenir sur les procédés de production, d’achat, de sous-traitance, de test et de maintenance.
  • Dimensionner un réseau de distribution en fonction des paramètres techniques, sismiques, climatiques, géographiques et humains.
  • Maîtriser le fonctionnement des stations d’épuration et des unités de traitement.

Compétences dans le domaine des techniques de communication dans des domaines techniques spécialisés :

  • Utiliser les principaux outils d’animation d’équipe, de contrôle de l’activité et de reporting en lien avec les modèles de gestion et le vocabulaire technique approprié.
  • Animer une équipe, fixer des objectifs opérationnels et réalisables à court et moyen terme. Savoir réagir face à l’urgence.
  • Utiliser les méthodes d’analyse fonctionnelle et des outils d’évaluation afin d’identifier les leviers d’optimisation.
  • Établir des cahiers des charges pour optimiser et fiabiliser la production.
  • Inscrire dans une démarche de management de la qualité les activités de mesure, essais et analyses et assurer le contrôle qualité des procédures expérimentales et analytiques.

Compétences dans le domaine de l’hygiène, de la sécurité des personnes et des environnements :

  • Connaître les normes de rejet et les méthodes d’analyse.
  • Surveiller et utiliser des indicateurs de suivi de l’application des règles d’hygiène, de sécurité et d’impact environnemental des installations sur les environnements humains et les écosystèmes.
  • Connaître les matériels et outils de protection individuelle.
  • Analyser techniquement les résultats de tests et prélèvements en appliquant la réglementation et en prenant en considération les paramètres de coûts.
  • Rédiger des rapports d’expertise ou des rapports officiels et les présenter à l’écrit et à l’oral à différents types d’acteurs (spécialistes, clients, hiérarchie, sous-traitants, commanditaires publics, organismes de contrôle et d’accréditation…).
  • Assurer une veille dans les domaines technologiques et leur réglementation.

Compétences transverses :

  • Rédiger une documentation technique.
  • Effectuer une recherche bibliographique.
  • Rédiger en français et en anglais technique.
    •  

RYTHME DE FORMATION

  • 1 semaine formation – 3 semaines entreprise

MODALITÉS D'ÉVALUATION

  • Contrôle continu
  • Examen ou projet final
  • Rédaction et soutenance d’un rapport d’expériences professionnelles
  • Rédaction et soutenance d’un projet tuteuré

MODALITÉS DE VALIDATION

Avoir 10 de moyenne à l’ensemble des unités (projet tuteuré et rapport d’activité compris) ET 10 de moyenne au « couple » projet tuteuré et rapport d’activité.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Conférences
  • Travail collaboratif
  • Cours à distance

ETABLISSEMENTS DE FORMATION

Partenaire UFA – Établissement de formation par apprentissage :

FINANCEMENT

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (tarifs nous consulter)

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.

Le Trident – Bâtiment A

34 avenue de l’Europe 38100 Grenoble

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

4 Place des Comtes de Forez 42600 MONTBRISON

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup

Licence management et conduite de travaux en aménagements paysagers
LP83502A

LICENCE PROFESSIONNELLE MANAGEMENT ET CONDUITE DE TRAVAUX EN AMÉNAGEMENTS PAYSAGERS

Licence professionnelle sciences, technologies, santé mention métiers du BTP : génie civil et construction, parcours management et conduite de travaux en alternance, option aménagements paysagers

En alternance

60

Crédits ECTS

500

Total d'heures indicatif d'enseignement

12 mois

de septembre 2026 à septembre 2027

Lieu possible de la formation

Ecully

Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour Avril 2026 – LP83502A

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

L’objectif principal du cursus aménagements paysagers en alternance, en partenariat avec le Centre de formation et de promotion horticole (CFPH) d’Écully, est de former aux méthodologies et aux réglementations en vigueur dans la profession des cadres du bâtiment capables de :

  • Sélectionner, interpréter, analyser et synthétiser les données d’un projet paysager aux différents stades de son cycle de vie afin d’évaluer la faisabilité de l’opération, les coûts et les délais.
  • Établir les méthodes de construction, les plans de phasage, le dimensionnement des moyens de production et les plannings détaillés de production afin de communiquer aux différents acteurs de la phase travaux les éléments techniques et réglementaires de la préparation de chantier.
  • Mobiliser les éléments de réglementation nécessaires et des contrats de travaux afin de sécuriser, à son niveau d’intervention, l’environnement juridique du chantier.
  • Mobiliser les outils et méthodes de gestion de projet afin de respecter les objectifs de coût, de délai et de qualité du chantier paysager sur son cycle de vie.
  • Piloter les études d’exécution et de synthèse afin de communiquer aux différents acteurs de la phase travaux les plans (maquettes 3D, détails techniques) et les plannings d’exécution.
  • Dialoguer avec l’ensemble des intervenants techniques, financiers et juridiques du chantier afin d’assurer la mission d’ordonnancement, de pilotage et de coordination (OPC).
  • Appliquer les méthodologies BIM afin d’assurer l’échange des données numériques entre les intervenants.

Il s’agit d’une formation « de terrain » faisant largement appel à l’expérience professionnelle des intervenants et valorisant, à travers un mémoire de fin d’études, la période en entreprise. Réalisée en partenariat avec le tissu socio-économique régional, cette licence garantit à la fois une prise en compte des réalités régionales et une reconnaissance européenne à travers le grade de licence.

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :

Candidature en ligne sur la plateforme Hub3E en remplissant le formulaire d’inscription – entretien pédagogique

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :

La troisième année de licence (LP3) est accessible aux titulaires d’un diplôme de technicien supérieur du BTP (BTS, DUT, DEUST, BUT 2, L2).
La licence professionnelle MCTAP est accessible aux titulaires d’un diplôme de technicien supérieur du domaine de l’aménagement (BTS AP : environ 1 300 diplômés/an ; BTS GPN : 1 200 diplômés/an).
L’accès au diplôme peut également se faire par le dispositif de validation des études supérieures (VES) ou de validation des acquis professionnels et personnels (VAPP).

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES, EQUIVALENCES

Poursuite d’études, passerelles

  • Ingénieur BTP 
  • Master génie civil
  • Master of science paysage, environnement et innovation

Débouchés professionnels

  • Assistant(e) conducteur de travaux
  • Chef(fe) de chantier
  • Chargé(e) d’opération
  • Chargé / chargée d’affaires en contrôle technique de la construction
Taux de réussite
ouverture 2025-2026
Taux d'insertion en entreprise
ouverture 2025-2026
TAUX POURSUITE D'ETUDES
ouverture 2025-2026
Taux d'interruption
ouverture 2025-2026

Contenu

  • Gestion de projets de construction
  • Préparation de chantier
  • Gestion de chantier
  • Droit de la construction
  • Programmation d’aménagements paysagers
  • Management et organisation des entreprises du paysage
  • Enjeux des transitions écologiques : comprendre et agir
  • Communication professionnelle
  • Management d’équipe
  • Anglais
  • Projet tutoré
  • Expérience professionnelle

Compétences visées

    • Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information, ainsi que pour collaborer en interne et en externe. Identifier, sélectionner et analyser, avec esprit critique, diverses ressources dans son domaine de spécialité afin de documenter un sujet et de synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
    • Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
    • Développer une argumentation avec esprit critique.
    • Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
    • Communiquer, à l’oral et à l’écrit, de façon claire et non ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
    • Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention, ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
    • Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.
    • Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
    • Situer son rôle et sa mission au sein d’une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
    • Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
    • Travailler en équipe et en réseau, ainsi qu’en autonomie et avec responsabilité, au service d’un projet.
    • Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
    • Valider la faisabilité de l’ouvrage.
    • Mettre en place des outils de suivi de la qualité.
    • Appliquer le droit de la construction dans le cadre du montage d’opérations et/ou d’études de projets.
    • Mobiliser les connaissances des matériaux et procédés de construction, de mécanique des fluides, d’hydraulique et de géotechnique dans le cadre de projets du BTP.
    • Acquérir la maîtrise des outils CAO/DAO et BIM du BTP et les utiliser dans le cadre de la conception de projets.
    • Modéliser la structure à partir du DCE en utilisant ces outils.
    • Réaliser des métrés, des sous-détails de prix et une estimation globale.
    • Concevoir des plans et des pièces écrites répondant aux besoins du client dans le respect des conditions de prix et de délais.
    • Conduire les équipes dans le respect du droit et de la législation du travail.

RYTHME DE FORMATION

  • 3 semaines en formation – 3 semaines en entreprise

MODALITÉS D'ÉVALUATION

Contrôle continu, examen ou projet final, rédaction et soutenance d’un rapport d’expériences professionnelles et d’un projet tutoré.

MODALITÉS DE VALIDATION

Avoir 10 de moyenne à l’ensemble des unités (projet tutoré et rapport d’activité compris) et 10 de moyenne au « couple » projet tutoré et rapport d’activité.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Conférences
  • Travail collaboratif
  • Cours à distance

ETABLISSEMENTS DE FORMATION

Partenaire UFA – Établissement de formation par apprentissage :

FINANCEMENT

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (tarifs : Consulter votre centre de formation)

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.

Le Trident – Bâtiment A

34 avenue de l’Europe 38100 Grenoble

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

4 Place des Comtes de Forez 42600 MONTBRISON

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup

Licence professionnelle productions animales
LP16001A

Licence professionnelle productions animales

Licence professionnelle sciences, technologies, santé mention productions animales, parcours conseiller en élevage, éleveur

En alternance

60

Crédits ECTS

600

Total d'heures indicatif d'enseignement

11 mois

de septembre 2025 à juillet 2026

Lieu possible de la formation

Moulins

Certificateur Conservatoire National des Arts et Métiers

Mise a jour Avril 2026 – LP16001A

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :

Objectifs en termes de connaissances scientifiques :

  • Zootechnie : maîtrise de l’alimentation, de la reproduction et de la sélection, connaissances en santé animale.
  • Connaissance de l’entreprise : approche systémique de l’entreprise agricole et des systèmes d’élevage.
  • Connaissance de la politique agricole et du monde rural.
  • Économie agricole.
  • Connaissances techniques en élevage (parmi : laitier, allaitant, porcin, avicole, équin ou aquacole).
  • Anglais scientifique et technique.

Objectifs en termes de compétences professionnelles :

  • Réaliser le diagnostic des ateliers bovins, porcins et avicoles de l’exploitation agricole.
  • Réaliser un suivi technique pour proposer des solutions d’amélioration ou de résolution de problèmes.
  • Maîtriser les logiciels de bureautique pour réaliser une présentation de résultats grâce à des outils adaptés.
  • Intervenir dans les techniques de commercialisation des produits.
  • Utiliser de manière courante un anglais technique dans des échanges internationaux.
  • Identifier les attentes des éleveurs afin de les accompagner dans leur prise de décision.
  • Participer à la gestion collective de projet.

CONDITION D'ACCÈS POUR CANDIDATER :

Sélection des candidats sur entretien

PUBLIC CONCERNÉ - PRÉREQUIS :

Cette formation s’adresse aux candidats ayant capitalisé ou obtenu l’équivalent de 120 ECTS après un BTSA Productions animales (PA), Analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole (ACSE), Qualité, alimentation, innovation et maîtrise sanitaire (BIOQUALIM), ou tout autre diplôme de niveau bac+2 minimum (BTS, DUT, DEUST, BUT 2, L2), après étude du dossier et du projet professionnel.

L’accès au diplôme peut également se faire par les dispositifs de valorisation des acquis de l’expérience (VAE, VAPP, VES) proposés par le Cnam pour candidater à la licence.

Procédure de candidature comportant obligatoirement une étude de dossier ainsi qu’un entretien de positionnement.

ADMISSION :

Admission définitive après signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

MÉTIERS VISÉS, POURSUITE D'ETUDES, EQUIVALENCES

Poursuite d’études, passerelles

  • Non concerné

Débouchés professionnels

  • Conseiller / conseillère d’élevage en production laitière
  • Conseiller / conseillère de gestion agricole
Taux de réussite
100%
Taux d'insertion en entreprise
100%
TAUX POURSUITE D'ETUDES
0%
Taux d'interruption
10%

Contenu

  • Communication et conseil en élevage
  • Marketing et négociation en conseil en élevage
  • Analyse de l’environnement technico-économique, écologique et social de l’entreprise agricole et rurale
  • Diagnostic de l’entreprise et de ses élevages
  • Gestion de projet en situation de conseil en élevage
  • Connaissance de l’animal et de ses produits (alimentation, reproduction, génétique, santé animale)
  • Les leviers techniques d’action du conseil en élevage
  • Anglais scientifique et technique
  • Projet tutoré : problématique technique à traiter en groupe, écrit et oral
  • Mémoire : présentation des missions de conseil effectuées en entreprise, écrit et oral

Compétences visées

    • Réaliser le diagnostic des ateliers bovins, porcins et avicoles de l’exploitation agricole.
    • Réaliser un suivi technique pour proposer des solutions d’amélioration ou de résolution de problèmes.
    • Maîtriser les logiciels de bureautique pour réaliser une présentation de résultats grâce à des outils adaptés.
    • Intervenir dans les techniques de commercialisation des produits.
    • Utiliser de manière courante un anglais technique dans des échanges internationaux.
    • Identifier les attentes des éleveurs afin de les accompagner dans leur prise de décision.
    • Participer à la gestion collective de projet.

RYTHME DE FORMATION

  • 2 semaines en entreprise, 2 semaine en formation

MODALITÉS D'ÉVALUATION

Contrôle continu, examen ou projet final, rédaction et soutenance d’un rapport d’expériences professionnelles, rédaction et soutenance d’un projet tutoré.

MODALITÉS DE VALIDATION

Avoir 10 de moyenne à l’ensemble des unités (projet tutoré et rapport d’activité compris) et 10 de moyenne au « couple » projet tutoré et rapport d’activité.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel
  • Classe inversée
  • Conférences
  • Travail collaboratif
  • Cours à distance

ETABLISSEMENTS DE FORMATION

Partenaire UFA – Établissement de formation par apprentissage :

FINANCEMENT

Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (tarifs : Consulter votre centre de formation)

Site accessible

Notre établissement est accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'informations sur les possibilités proposées, veuillez consulter la page dédiée sur le site ou nous contacter : ara_handi@lecnam.net

Votre centre cnam

Le Cnam, au plus près de chez vous.

Le Trident – Bâtiment A

34 avenue de l’Europe 38100 Grenoble

24 rue de Robinson 42100 SAINT-ETIENNE

Le Cubix – 4 rue Ravier 69007 LYON

Centre universitaire Pierre Mendès France 12 avenue de Paris 
42300 ROANNE

3 chemin de Nocaze 26200 Montélimar

4 Place des Comtes de Forez 42600 MONTBRISON

Au CNAM, les adultes salariés ou non viennent acquérir des connaissances et des compétences sanctionnées par un titre ou un diplôme pour sécuriser et dynamiser leur parcours professionnel.

Actuellement, l’offre régionale est uniquement disponible, l’offre nationale est en cours de préparation.

LogoQualiopi-300dpi-Avec Marianne

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes:

ACTIONS DE FORMATION

ACTIONS DE FORMATION PAR APPRENTISSAGE

ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

ministere_enseignement_sup